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Begriff der Wirtschaftsstruktur
Struktur — das Verhältnis zwischen den Elementen, aus denen das Forschungsobjekt besteht (E. Alajew)
Wirtschaftsstruktur — das ist die Zusammensetzung und das Verhältnis seiner Hauptbestandteile — Bereiche, Sektoren, Abteilungen, Branchen, Produktionsarten, Arten wirtschaftlicher Tätigkeit im Allgemeinen (O. Toptschiyev)
Primäres Element des Wirtschaftssystems
Die Elemente des Wirtschaftssystems der Region sind Unternehmen.
Unternehmen (gemäß dem geltenden Handelsgesetzbuch) — ein selbstständiger Wirtschaftssubjekt, das von einer zuständigen staatlichen Behörde oder einer lokalen Selbstverwaltungsbehörde oder anderen Subjekten zur Befriedigung gesellschaftlicher und individueller Bedürfnisse durch systematische Durchführung von Produktions-, Forschungs-, Handels- und anderen wirtschaftlichen Aktivitäten geschaffen wurde.
Unternehmen können sowohl zur Ausübung von Unternehmertum als auch für nichtkommerzielle wirtschaftliche Tätigkeiten gegründet werden.
Funktionen der Unternehmen
Wirtschaftliche:
- Mobilisierungsfunktion besteht darin, dass das Unternehmen Kapital, Arbeits- und andere Ressourcen für ihre Produktionsnutzung mobilisiert, Rohstoffe, Materialien, Halbfabrikate kauft, Land und Räumlichkeiten mietet und Arbeitskräfte einstellt.
- Organisatorische Funktion. Besteht darin, dass der Unternehmer die Funktion der Organisation von Produktion und Vertrieb von Waren sowie der Marktforschung übernimmt.
- Kreative (innovative) Funktion besteht darin, dass der Unternehmer stets bestrebt ist, die Organisation und Technologie der Produktion zu verbessern und die neuesten Errungenschaften des wirtschaftlichen und technischen Fortschritts zu implementieren.
Soziale:
- Motivationsfunktionen — Schaffung von Anreizen für effizientere und produktivere Arbeit, Verbesserung der Arbeitsbedingungen, Bildung eines günstigen psychologischen Klimas.
- Bildungsfunktionen — Förderung der Erhöhung des Bildungs- und Qualifikationsniveaus der Mitarbeiter
- Sozialer Schutz und Wohltätigkeit — Unterstützung der Gemeinschaft, Gesundheitsförderung und Erholung der Mitarbeiter und ihrer Familienangehörigen
- Ökologische Funktion des Unternehmens besteht darin, ein positives Image in Bezug auf die Beziehungen des Unternehmens im System „Produktion — Umwelt“ zu formen.
Sie sieht systematische Maßnahmen zur Verringerung der negativen Auswirkungen des Unternehmens auf die Umwelt vor.
Gruppierung der Unternehmen (Merkmale)
1. Nach Eigentumsform
- Privat
- Staatlich
- Kommunal
- Familien- und andere.
2. Nach Größe
- Groß
- Mittel
- Klein
- Micro-Unternehmen
3. Nach funktional-branchenspezifischer Art der Tätigkeit
- Industrie
- Landwirtschaft
- Transport
- Bau und andere.
Vereinigung der Unternehmen (Formen)
Vereinigung — freiwilliger Zusammenschluss von natürlichen oder juristischen Personen zur Erreichung eines gemeinsamen Ziels unter Wahrung der Selbstständigkeit, rechtlichen und wirtschaftlichen Unabhängigkeit ihrer Mitglieder.
Corporation — wird auf der Grundlage der Kombination von Produktions-, wissenschaftlichen und kommerziellen Interessen der vereinigten Unternehmen geschaffen. In diesem Fall delegieren die Unternehmen bestimmte Befugnisse zur zentralisierten Regulierung der Aktivitäten jedes Teilnehmers an die Verwaltungsorgane der Corporation.
Konsortium — temporäre statutäre Vereinigung von Unternehmen zur Erreichung eines bestimmten gemeinsamen wirtschaftlichen Ziels durch seine Teilnehmer. Bei Erreichung des Ziels beendet das Konsortium seine Tätigkeit.
Konzerne — ist eine statutäre Vereinigung von Unternehmen. Die Teilnehmer des Konzerns übertragen ihm einen Teil ihrer Befugnisse, einschließlich des Rechts, ihre Interessen in den Beziehungen zu den Behörden, anderen Unternehmen und Organisationen zu vertreten. Die Teilnehmer des Konzerns können nicht gleichzeitig Teilnehmer eines anderen Konzerns sein.
Handelsgesetzbuch (Art. 120)
Besonderheiten der Wirtschaftsstruktur
Dynamik — die Fähigkeit, sich unter dem Einfluss verschiedener Faktoren zu verändern (zu transformieren)
Hierarchisch, verzweigt, komplex
Modernität — Übereinstimmung mit den modernen Anforderungen an Technik, Arbeitsorganisation (z. B. veraltete, archaische, moderne Struktur)
Effektivität — die Fähigkeit, wirtschaftliche Rendite zu erzielen
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